Hvad er TT38-TalentTesten?
Opdag dine toptalenter - og målret din jobsøgning
Vi samarbejder med Talents Unlimited, og benytter den særlige TT38-TalentTest, når vi gennemfører sparringsforløb og kurser.
TT38-TalentTesten giver os mulighed for endnu bedre at kunne matche dig til det rette job baseret på netop de kvalifikationer og kompetencer, der efterspørges af virksomhederne. Det betyder større sikkerhed i FirmaPlus’ formidling af CV’er til ledige stillinger.
Fokus på netop talenter sikrer samtidig, at sandsynligheden for jobtilfredshed og arbejdsglæde for den nyansatte øges betydeligt.
Desuden hjælper TT38-TalentTesten dig med at identificere og forstå dine naturlige talenter og styrker. Opdag dine skjulte potentialer og få en bedre forståelse af, hvordan du kan bruge dine evner i såvel karriere som privatliv. Den samlede rapport er 22 sider lang.
Introduktion til TT38
TT38-TalentTesten er udviklet til at hjælpe enkeltpersoner med at identificere deres unikke talenter og styrker. Dette gøres gennem en omfattende analyse, som giver indsigt i personens måde at tænke, handle og samarbejde på.
Vi gør opmærksomme på, at testen bygger på omfattende psykologisk og personlighedsmæssig forskning og leverer dybtgående indsigt.
Testen er struktureret i forskellige kategorier, som hjælper med at identificere talentområder såsom kreativitet, lederskab, samarbejdsevner og analytiske evner.
Fordele ved at tage en TT38-test
Fordele i din videre karriere
En testdeltager fandt ud af, at hendes naturlige talent for problemløsning og analyse gjorde hende ideel til en rolle i projektledelse. Skiftet førte til en mere opfyldende arbejdsrolle og markant højere arbejdsglæde.
Personlig udvikling i højsædet
Ved at kende dine toptalenter kan du med TalentTesten få større fokus på det, der falder dig naturligt og gør dig glad. Derved opnår du en større følelse af selvbevidsthed, mening og tilfredshed i din hverdag og dit job.
Få videreudviklet dine teams
Mange virksomheder og organisationer bruger TT38-TeamTesten til at kortlægge teamets styrker og svagheder, få større indsigt i teamets kultur og tilbøjeligheder, optimere samarbejde og udnytte alles egenskaber bedst muligt.
Det kan en TT38-test bruges til
For ledere og HR-specialister
TT38-TalentTesten giver ledere og HR-specialister mulighed for at identificere de unikke talenter i deres teams og dermed sammensætte stærkere og mere dynamiske grupper.
Ved at forstå styrker af hvert medlem af teamet, kan ledere tilpasse opgaver, udviklingsmuligheder og feedback for at fremme individuel og kollektiv vækst.
Testen er et værdifuldt værktøj til at understøtte medarbejdernes personlige udvikling, samtidig med den hjælper organisationen med at nå sine mål.
For studerende og unge fagfolk
TT38-TalentTesten kan være et værdifuldt redskab for studerende og nyuddannede til at identificere deres iboende styrker og interesser.
Ved at forstå deres talenter får de en bedre idé om, hvilke studieretninger eller karriereveje der bedst matcher deres naturlige evner og personlige præferencer.
Denne indsigt kan hjælpe dem med at tage mere velovervejede og informerede beslutninger, som desuden skaber mere motivation og langsigtet succes.
For alle andre
TT38-TalentTesten er ikke kun til professionelle – den kan også hjælpe med personlig udvikling og forbedring af relationer i hverdagen.
Ved at få indsigt i ens egne talenter og tendenser kan man bedre forstå sig selv og andre, hvilket skaber stærkere relationer og forbedrer evnen til at navigere i både personlige og professionelle interaktioner.
Testen er et redskab, som alle kan bruge til at styrke deres selvindsigt og relationelle færdigheder.